Competitivitate și stabilitate pe piața muncii prin calificare și consiliere profesională! Creșterea gradului de calificare și adaptare al salariaților din ramura sănătate și asistență socială din Regiunea Sud-Muntenia pe o piață a muncii în plină schimbare prin calificare, recalificare și consiliere profesională.
Obiectivul generalal proiectului îl constituie dezvoltarea resurselor umane din sectorul sanitar din Regiunea Sud-Muntenia și creșterea nivelului de calificare a salariaților prin cursuri de calificare și/sau recalificare, prin crearea unei atitudini pro-active în ceea ce privește formarea profesională a angajaților, informarea salariaților și angajatorilor privind oportunitățile de formare.
Printre obiectivele specifice se numără:
- Identificarea angajaților necalificați și cu un nivel scăzut de calificare din unitățile sanitare din Regiunea Sud-Muntenia;
- Creșterea nivelului de calificare a personalului sanitar prin calificarea angajaților necalificați, prin recalificarea și trecerea la un nivel de calificare superior a salariaților calificați din grupul țintă;
- Crearea unor instrumente de autoevaluare, consiliere și orientare profesională on-line și sub forma unui ghid specific;
- Creșterea nivelului de informare și conștientizare a salariaților din sectorul sanitar din regiune cu privire la nevoia de formare profesională continuă a angajaților și a importanței și beneficiilor participării angajaților la programele de formare profesională continuă;
- Sprijinirea furnizorului de formare în vederea adaptării ofertei de formare în acord cu nevoile identificate ale grupurilor țintă.